1月13日，武重集團召開層黨組織落實基本培訓機制動員會，公司班子成員、各基層黨組織負責人及黨務工作者共49人參加。

會議認為，建立并落實基本培訓機制，是推動黨的創新理論持續深化內化轉化的重要支撐，是鍛造高素質黨員隊伍、提升基層黨建質量的有效途徑，也是將學習成果轉化為攻堅克難、推動發展實際行動的關鍵舉措。

會議指出，基本培訓工作必須以黨支部為基本單元，緊扣學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想這一主題主線，及時跟進學習習近平總書記重要講話和指示批示精神。要準確把握“多樣化集中”的基本原則，重點抓好“理論課”“政策課”“案例課”三類課程學習，著力提升學習研討的針對性和實效性。聚焦集團公司《基層黨組織落實基本培訓機制工作方案》要求，推動學習內容直達基層、直達一線。

會議強調，要將學習宣傳貫徹黨的二十屆四中全會精神作為當前及今后一段時間內的重要政治任務，要結合科研生產一線、市場營銷前沿等不同崗位特點精準組織，在規定時段內組織完成集中學習課程與研討安排，將學習成果切實轉化為攻堅“十五五”、完成年度重點任務的具體行動。

會議要求，壓實黨委主體責任、基層黨支部具體組織責任，構建“上級下沉、組織兜底”的督導機制。要分類施策，針對不同崗位、不同場景黨員特點，精準設計學習研討方案，確保全員覆蓋、不落一人。要將基本培訓落實情況納入黨建工作考核，強化結果運用，推動黨的創新理論真正入腦入心、落地生根，為公司完成年度目標任務、實現高質量發展凝聚強大精神動力。